東部路橋開展2014年度創(chuàng)新型評優(yōu)活動
| 發(fā)布時(shí)間：2015/1/29 所屬分類：文化建設(shè) |
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2015年1月23日上午，東部路橋人力資源部在公司1號會議室召開了2014年度“優(yōu)秀職能主管”和“優(yōu)秀部門員工”的評選會。會議由總經(jīng)理姚振田主持，公司中高層管理人員組成評審團(tuán)，對18名優(yōu)秀職能主管候選人和17名優(yōu)秀部門員工候選人進(jìn)行評議。
本次評選活動以候選人演講的形式進(jìn)行,每位候選人通過精美的PPT、激情的演講和生動的工作匯報(bào)，充分展現(xiàn)了東部人的風(fēng)采，給評委留下了深刻的印象。之后，評審團(tuán)現(xiàn)場進(jìn)行投票并公開唱票，最終評選出“優(yōu)秀職能主管”4人，“優(yōu)秀部門員工”6人。
2014年的評優(yōu)活動是一次有效的管理創(chuàng)新，不僅實(shí)現(xiàn)了公司管理層與員工之間的互動，拉近了彼此的距離，更為公司員工營造了一種積極主動的工作氛圍，是東部路橋人才理念——引導(dǎo)每一位東部人成長為職業(yè)經(jīng)理人的充分體現(xiàn)。
（人力資源部 劉強(qiáng)）